科研的未来决定于三个方面：科研者高度、使用方法、学习能力。

方法涉及科学思维习惯和技术路线。科学研究须从以上几个方面长期训练才能形成符合科学的习惯，足够的积累和能力是创新的基础。

科学的思维方法是来自西方基于实证、分析和逻辑得出结论的方法，是中国人认为的小技，我们传统的思维是强调系统、总体和方向等形面上的东西，理念、思想偏重，具体工作落实。

科研中最常见的问题：计划性、试验设计（动物试验设计）、实验报告、原始档案、结果分析与失败分析学习，这些问题有无科学的方法？

在工作中经过学习自觉改进了一些方法：

计划性：列具体事项分解和流程图，突出重点必须完成任务指标。

实验方案：时间表、细节方法、准备列表。

研究报告：过程记录、照片信息完整（时间、内容、对照）。

失败分析：失败人、条件、流程上下。

这些常见的主要问题对国外仍须强调，在国内大多未受系统训练，每种方法均有系统的方法论翻译和编译著作，须学习之，吸收有用部分用于科研实践，不断重复强化成习惯，并不断监督执行。

科学方法论中最基本的方法是打基础和技术方法积累，所以科研团队基本能力的培养、基本规则的制订、执行和监督很重要。我们单位的规则，除了院财务很细化外，一般研究所制度大多要求只讲原则性，对员工（特别是新员工）缺少指导作用。

从基础做起，建立规范、积累能力、方法严谨直至探索创新方法，踏踏实实做好基础性研究是必然导致成功的方法。没有符合科学的方法，只用钱投入是难建实效的。国内外大企业的先进性一方面有许多专利，更重要的是实施基本技术要求和方法标准。

档案：大部分技术机密都可以通过公开途径获得，所以积累电子化档案非常重要。

编辑：邵国青、韦艳娜